В Частоозерской школе в конце мая чествуют не только учащихся. В стенах учебного заведения проходит необычный конкурс для учителей. В 2015 году по инициативе депутата Государственной Думы Александра Ильтякова и руководства предприятия «Велес» для учителей учреждены поощрительные премии: от 25 до 100 тысяч рублей. В течение года участники набирают баллы за творческий подход, нестандартные методики, интересные внеклассные мероприятия. Приветствуется всё, что делает учебный процесс интереснее и эффективнее. Оценивает жюри, в составе которого — ветераны педагогики.

«Эта премия призвана к тому, чтобы учитель имел большее отношение к ребенку, — говорит Александр Ильтяков. — Больше уделял внимание ребенку и, выявляя те самые способности с раннего возраста, дал ему направления развития в жизни».

По словам учителей, главная цель конкурса — не в определении лучшего из лучших. Да и денежная награда, по их мнению, не заменит грамоты и дипломы учащихся. В этом году частоозерская школа вновь наковала не один десяток отличников. Лучшими специалистами названы 6 педагогов.

«Что в прошлый год, что в этот год работал, дома не жил. Что выходные, что проходные — все на соревнованиях, в спортзале, на тренировках и так далее, поделился победитель конкурса, учитель физической культуры Евгений Верещагин. — Я не то, что мячик бросил, я работаю с ними, вот и весь секрет».
Татьяна Глухих уже второй раз становится обладателем «золота». Премию в сто тысяч рублей учитель начальных классов, по оценке жюри, получает заслуженно. Благодаря ее умению работать с детьми, использованию «изюминок» педагогического процесса, ученики начальных классов занимают первые места в олимпиадах, общественных мероприятиях.

«Нужно любить свою работу, любить детей и вести всегда вперед, — говорит Татьяна Глухих. — Не просто пришел, отвел уроки или внеклассное мероприятие. Нужно гореть самому, а дети всегда тебя поддержат. Потому что они видят, что ты идешь вперед, и они за тобой!»

Как отмечают в Частоозерском отделе образования, в районе отмечен приток молодых учителей. Такие конкурсы — один из механизмов привлечения в школу грамотных специалистов. В 2015 год в Частоозерскую школу приехали работать 4 молодых учителя.

«Я думаю, для учителя главное с душой к детям надо относится и, они получают такое же отношение, — рассказывает учитель иностранных языков Оксана Лушникова. — Полную отдачу получаешь, что ты вкладываешь, они тоже отдают свое, они очень радуют».